McKinsey Global Enstitüsü'nün (MGI) güncel bir çalışması, yapay zekanın (YZ) artan kullanımının çalışanlar için büyük değişiklikler getireceğini gösteriyor. Buna göre, 2030 yılına kadar Almanya'da üç milyona kadar iş yeri etkilenebilir, bu da toplam istihdamın yaklaşık yüzde yedisine denk gelmektedir.

McKinsey Araştırmacıları, ABD ve Avrupa'da Yapay Zeka Sistemlerinin Hızlandırılmış Bir Şekilde Devreye Sokulmasını Öngörüyor. Bu, 2030'a Kadar İş Saatlerinin Neredeyse Üçte Birinin Otomatikleştirilmesine Yol Açabilir, Bu Oran 2035'te AB'de Yüzde 45'e Çıkabilir. 2030'a Kadar Avrupa ve ABD'de Yaklaşık On İki Milyon İş Değişikliği Gerekebilir, Bu da Avrupa'daki Mevcut İşgücünün Yüzde 6,5'ine Denk Geliyor.

Çalışma Piyasasının Muhtemel Olumsuz Bölünmesi Konusunda Uyarı Yapılıyor: Yüksek Kalifiyeli ve Üst Düzey Ücretli İş Pozisyonları Boş Kalabilirken, Düşük Ücretli Sektörde İşgücü Fazlası Oluşabilir. Avrupa'da yüksek ücretli mesleklerin oranı %1,8 puan artabilirken, düşük ücretli mesleklerin oranı %1,4 puan azalabilir.

Çalışmaya göre özellikle idari işlerdeki büro işleri büyük etkileniyor. Almanya'da yapay zeka kaynaklı iş değişiklerinin yarısından fazlası (%54) bu alanda meydana geliyor. Ayrıca müşteri hizmetleri ve satış alanı (%17) ile üretimdeki faaliyetler (%16) da etkileniyor. Büro destek görevlerinin toplam istihdam içindeki yüksek payı nedeniyle Almanya ve İtalya özellikle büyük etkileniyor.

Olumsuz Etkilere Karşı Koymak İçin Araştırmanın Yazarları Eğitim ve Yeterlilik Önlemleri Öneriyor. Avrupa'da teknik yeteneklere olan talep yüzde 25 artarken, sosyal ve duygusal becerilere olan talep yüzde 12 artacak. Araştırmanın yazarlarından Sandra Durth, eğitimde ilerleme ve yeniden eğitime yatırım yapılmasının gerekliliğini vurguluyor: "İş gücünde bir yeterlilik hamlesi olmadan YZ potansiyelini ortaya koyamaz."

Çalışma, zorluklara rağmen olumlu makroekonomik etkilerin de olduğunu belirtiyor. Yapay Zekanın hızlı uygulanması ve etkili bir şekilde yeniden nitelendirme, 2030 yılına kadar Avrupa'daki yıllık üretkenlik artış oranını yüzde üçe çıkartabilir.

McKinsey Global Enstitüsü'nün çalışması, 2030 yılına kadar ABD ve Almanya, Fransa, Hollanda, İspanya, Büyük Britanya, İsveç, İtalya, Danimarka, Çek Cumhuriyeti ve Polonya'daki ekonomik ve toplumsal gelişmeleri inceliyor. Almanya, Fransa, İtalya, Büyük Britanya ve ABD'deki şirketlerin 1100'den fazla yöneticisiyle görüşüldü.